INTELLIGENCE EMOTIONNELLE
PERSONNALITE
MOTIVATION
MANAGEMENT
COMMERCIAL
STRESS
ETHIQUE EN ENTREPRISE
PRESTATION
- Analyse et définition avec le client du profil recherché
- 1er entretien avec le/la candidat/e
- Passation du test à distance (env. 15-25 min selon le test)
- 2ème entretien de débriefing avec le/la candidat/e
- Constitution du dossier d’analyse
- Présentation au client du bilan global
OBJECTIF
- Améliorer la qualité de la décision
- Améliorer l’intégration du candidat choisi
- Amélioration du management par la connaissance des forces et faiblesses du/de la candidat/e choisi